近日，随着2026年长沙中考成绩公布，各大家长群、教育论坛的讨论热度持续攀升。四大指标生录取分数、各校普高上线率等话题不断刷屏，成为全城家长关注的焦点。而在众多被热议的学校中，极具关注度的青雅丽发频频出现在家长们的讨论中。
据了解，此次青雅丽发中考成绩持续上扬，已达成连续4年四大指标生录取完成率100%；普高上线率、高分段人数等多项核心指标全线飘红；另外，连续3年四大五小录取完成率100%，这所“强加工”学校，再度交出硬核成绩单。
全线飘红：青雅丽发2026中考成绩斐然
据悉，2026年青雅丽发四大指标生录取达线人数105人；全校参考400多人，普高上线率高达约90%；多项核心指标创办学以来历史新高。学校从2016年办学，2018年首次参考，到2026年中考成绩实现9连涨。
这份成绩，在两个维度上格外引人注目：
中上段厚实，从“普通”迈入“优秀”。家长群里算过一笔账：按563分以上的人数占比和普高上线率来看，学校中间段、偏上段的学生数量非常扎实——这就是“稳”字的底气，也是“宽进高出”最有力的印证：一个入学时成绩中等的苗子，在这里被稳稳托举到了更高的位置。
头部进阶，从“优质”到“拔尖”。更让家长们津津乐道的是，今年青雅丽发有2名学生入选长沙市拔尖创新，学校在培优“拔尖”上实现新突破，与普通初中拉开本质距离。与此同时，家长群内“爆料”核心学科语文平均、数学平均分位列天心区南城榜首。“优秀娃”在这里没有被平均，而是被托举到了更高的位置。
中段稳，是加工能力的底盘；头部尖，是培优能力的上限。普高上线率稳、高分群体厚、拔尖人才实现零的突破——多个维度的好成绩拼在一起，拼出了一所学校的“教学实录”：入口不分高低，出口各有高度。这里不止是让“好苗子”考出好成绩，还让所有“苗子”迈上更高的台阶。
零择优、强加工：教育局认证的“加工能力”
青雅丽发，建校于2016年，是天心区第一所高标准九年一贯制公立学校，依托雅礼天心中学和青园小学管理，由两大教育集团共同赋能，稳坐长沙教育一梯队。
自开学以来，青雅丽发学校“零择优、不掐尖”，生源全部来自配套楼盘和就近派位。这样一所非择优生源的学校，在名校光环遍地的长沙，却用实绩实现了“普进优出”的逆袭。
而这场连续多年的“逆袭”，来源于根植于内的教育“强加工”实力——2023年，长沙市教育局公布青雅丽发学校“学业成绩增值”和“综合素质”两项指标在全长沙数百所初中里，位列前十。
在长沙施行阳光分班后，学校不能再分重点班，更不能择优，各个学校只能实打实比拼学校规模和师资力量。而青雅丽发，早已站在“加工能力”的前段，把普通生源教出超预期的成绩！
300+位名师，托举超5000个孩子的未来
加工能力从何而来？青雅丽发学校答案是——
深耕讲台的雄厚师资。
322位专任教师，其中110余名名优特教师、高级教师、骨干教师，81%有带毕业班经验。一支教“教育铁军”托超 5000名孩子的成才路——
一支学科领先人的名师天团
学校各学科均配备了带头人级别的骨干力量：
语文学科由高级教师、长沙市卓越教师、中考命题专家库成员领衔；
数学学科由高级教师、长沙市骨干教师、主持市级重点规划课题获一等奖的资深教师担纲；
英语学科由全国初中英语教师基本功大赛一等奖获得者、天心区名优特教师坐镇把关；
此外，学校还搭建了多学科精英教研团队，有参与过中考命题的资深教师、竞赛金牌教练、市级卓越教师、区名优特教师等，涵盖中考出题、竞赛培养、教学研究多个维度，全组实力过硬，组成了名副其实的拔尖创新师资团队。
一个经得起追问的师资团队
很多新学校，表面光鲜，实则只有寥寥几位骨干教师撑场面，大部分教师都是刚入行的新手。家长费尽心思选学区，最怕的就是选上这种徒有其表的学校。
青雅丽发大部分教师都是建校初期就入职，一路陪伴学校成长，81%以上教师有带毕业班经验。稳定的教师团队，硬核的教学水平——这才是真正的名校底气。
办学11年，用“老牌”，对抗“不确定性”
卷上天的长沙教育界，新校遍地开花，名校噱头十足，然而真正出成绩、有实力、0滤镜的学校又要从何处找？
青雅丽发，11年深耕，成熟的教学体系成熟、稳定的额师资队伍，丰富的管理经验，无论应试教育还是孩子升学心理，均有成熟稳健的教育方式与预案。对孩子与家长而来，这里不用赌一个“未来可能好”，只需要一个“现在就很稳”。
80%楼盘生源，成绩单来自邻居的孩子
青雅丽发学校还有一个独特的优势：全校现有教学班108个，学生近5000名，约80%的学生来自丽发新城。
很多学校的成绩，是靠从全市“掐尖”来的孩子考出来的。那买了学校旁边的房子，和你孩子的成绩有什么关系？青雅丽发的成绩，是“别人家孩子”的成绩，也是你家孩子未来的成绩。
作为学校配套入读的楼盘，丽发新城的业主从青园小学到雅礼中学（天心），9年一站式优教，无缝衔接，不用派位、不用换房、不用赌运气，家门口从容走完9年。连贯的不仅仅是上学路，更是成长的每一步。
当一所学校不掐尖、不择优，却能让普高上线率达到90%，让四大指标生达线超过四分之一，让拔尖人才实现新的突破——它证明了什么？
青雅丽发证明了：好学校，不是靠好生源撑起来的，是靠好老师、好体系、好管理，把每一个进来的孩子，送到比进来时更高的地方。
它用11年时间，把“确定性”三个字写进了每一位家长的心里——在这里，每一个孩子都能被看见，被托举，被送到更高的地方。
这一张张自我超越的成绩单，不是青雅丽发对过去的证言，而是一层层成才阶梯，让每一个孩子从这里出发，站到更高的地方。
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