2026 国考落幕，371.8 万人过审，平均竞争比 98:1！全国缩招、贵州岗位大幅减少，2027 国考只会更卷。
还在不知道什么时候备考？拿到岗位表不会筛选？刷题找不到重点？今天这篇文章，把考情数据、时间节点、选岗技巧、全套备考资料全部打包，【备考生可以文末领取】。
全国竞争情况
一、核心数据速览
【全国整体】：2026 国考招录 38119 人，371.8 万人过审，竞争比 98:1，创历史新高。【历年变化】：近 6 年报名人数持续上涨，招录规模小幅缩招，2027 年扩招概率极小。【贵州考情】：2026 年招录 323 岗 / 663 人，较2025缩减 251 人，缩招近三分之一；安顺、贵阳竞争最激烈。【岗位特点】：本科岗位占比77.25%，应届生岗位福利多，限制条件多的岗位更容易上岸。
二、2027 国考关键时间（记好时间表，拒绝拖延）
⏰ 【公告发布】：2026 年 10 月 14 日⏰ 【报名周期】：10 月 15 日 - 10 月 24 日（10 天报名期）⏰ 【笔试时间】：2026 年 11 月 28 日⏰ 【成绩查询】：2027 年 1 月中旬
剩余备考时长不足 6 个月，现在开始刚刚好！
三、国考选岗避坑指南
很多人笔试高分，却栽在选岗上！
结合2026 岗位表和历年进面分，记住这几点：
1.优先利用自身优势：应届生、党员、基层项目经历、四六级，每多一个限制，少一批对手；
2.参考历年分数线：不要只看招录人数，一定要核对近3年最低进面分，量力而行；
3.贵州地区参考：省级岗位竞争小，地市岗位分差大，偏远地区进面门槛更低。
附：课件整理的报名填写模板、改报规则、资格审核答疑，解决报名 90% 的问题！
四、国考上岸两大核心：选岗 + 备考
结合多年选岗指导经验，以及 2026 国考岗位表、进面分数线数据，我们总结了考生最容易踩的两大坑：盲目选岗、无效刷题。
1.科学选岗 5 步法标准选岗流程请收好：① 梳理个人信息：明确专业、学历、应届生身份、政治面貌、基层工作经历等硬性条件；② 初筛岗位：用专业、学历等基础条件过滤出可报岗位；③ 二次精筛：叠加应届生、党员、四六级、基层项目经历等限制条件，限制越多，竞争越小；④ 数据比对：查阅近 3 年目标岗位报名人数、竞争比、最低进面分数线；⑤ 综合决策：结合地域意向、自身模考分数，优先选择 “限制多、进面分低” 的岗位。
2.高效备考核心：真题为王行测考点繁杂、申论答题有套路，脱离真题的备考都是纸上谈兵。近 10 年国考真题，是摸清命题规律、提升做题速度的核心资料。同时，不同岗位考试类别不同，备考侧重点也有区分，切勿一概而论。
五、2027国考备考资料包0 元领取：
为了帮大家省心省力，我们整理了全套干货
1、2026年国考岗位表（备考27参考岗位）
2、2023年-2026年国考各岗位进面分
3、2015-2026年国考笔试真题（含公安真题）
4、政治理论+2024-2026年时政资料合集
5、公安专业知识资料合集
6、历年国考招录数据分析表
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