2026公务员面试真题解析【82】

“科技是国之利器，国家赖之以强，企业赖之以赢，人民生活赖之以好。 ”当前，AI 智能执法等科技手段在执法领域的广泛应用，正如同一把双刃剑，既带来了效率提升的机遇，也潜藏着不可忽视的风险。对此，我们既要肯定其积极意义，也要保持清醒认知，趋利避害，让科技真正为执法工作赋能。

AI 智能执法手段在基层执法中广泛应用，背后有着深刻的时代原因：

一、执法任务日益繁重：随着社会发展和人口流动加剧，基层执法人员长期处于“人少事多 ”的状态，传统执法模式难以满足现实需求。

二、科技发展日新月异：人工智能、大数据、物联网等技术的成熟，为执法工作提供了智能化、 自动化的解决方案。

三、群众期待不断提升：人民群众对执法的效率、透明度和公平性提出了更高要求，倒逼执法部门借助科技手段提升服务质量。

AI 执法方便了我整体的执法过程和提升执法的效率：

一方面，AI 智能执法确实为基层减负增效：

第一，提升执法效率：AI 可以快速处理海量数据，如人脸识别、车牌识别、违法行为自动抓拍等，大大缩短了执法时间，让执法人员从重复性、低技术含量的工作中解放出来。

第二，规范执法行为：智能执法系统按照预设程序运行，减少了人为因素干扰，有助于实现执法标准统一、程序规范，提升执法公信力。

第三，弥补人力不足：在警力有限的情况下，AI 可以作为“编外警力 ”全天候工作，填补巡逻值守的盲区死角。

第四，辅助科学决策：通过大数据分析，AI 可以帮助执法部门预判风险、精准布警，从“事后处置 ”

转向“事前预防 ”。

另一方面，过度依赖 AI 也存在不可忽视的风险：可能导致执法懈怠：如果执法人员将工作完全“甩锅 ”给机器，容易滋生“等靠要 ”思想，现场处置能力、群众工作能力可能会退化，遇到 AI 无法处理的复杂情 况时束手无策。

要让 AI 智能执法真正成为基层执法的“助推器 ”而非“绊脚石 ”，我认为需要从以下几个方面着力：

第一，明确职能定位：要清醒认识到，AI 是辅助工具而非执法主体。应当明确“AI 前端辅助+民警中后端审核处置 ”的工作模式，让机器处理标准化、重复性工作，把民警解放出来从事沟通调解、应急处突、群众服务等需要人情温度和专业判断的工作，实现“机器增能 ”而非“人机替代 ”。

第二，加强业务培训：一方面，要加强对基层执法人员的技术培训，让他们熟练掌握智能执法设备的使用方法，提高工作效率；另一方面，更要强化执法规范、群众工作、应急处突等核心能力的培养，防止因技术依赖导致基本技能退化，确保在 AI“失灵 ”时依然能够从容应对。

第三，完善监督机制：建立健全 AI 执法的审核纠错机制，对智能系统作出的预警、抓拍、处罚决定进行定期抽查复核，确保执法准确性。同时，要明确技术应用的边界，涉及人身自由、重大财产权益的执法决定，必须由人工最终把关，保障当事人的合法权益。

第四，加强技术研发：持续加大对智能执法系统的研发投入，优化算法模型，提升识别准确率和抗干扰能力。同时，加强数据安全保护，建立健全执法数据采集、存储、使用、销毁的全流程管理机制，严防数据泄露和滥用。

第五，坚持以人为本：在推广智能执法的同时，要始终坚持“ 以人民为中心 ”的执法理念。对于轻微违法、初次违法等情形，要保留教育引导、柔性执法的空间，让群众在感受到科技高效的同时，也能体会到执法的温情。

科技是手段，执法是目的，服务人民是根本。AI 智能执法是时代发展的必然趋势，但无论技术如何进步，“执法为民 ”的初心不能变，“公平正义 ”的底线不能丢。既要以开放的心态拥抱科技， 以审慎的态度运用科技，既要当好“技术能手 ”，更要做好“群众贴心人 ”，让科技之光照亮执法之路，让法治温度温暖群众心田。