2026年4月24日吉林省公务员面试题（省直岗）
第一题
请为漫画拟定标题，并谈谈你的看法。
第二题（材料题）
为深入打好污染防治攻坚战，落实“监管有温度、服务有力度”的执法理念，省生态环境系统持续推进“环保服务进企业”专项行动。辖区内部分中小微企业环保合规意识薄弱，对新修订的环保法规、排污许可管理、固体废物处置规范等政策不熟悉，日常生产中存在环保管理漏洞；同时不少企业对环保执法存在抵触心理，既担心因合规问题被处罚，也缺乏整改提升的专业指导。为此，单位计划组织面向辖区企业的环保政策宣讲会，坚持“执法+服务”并重，既要明确监管要求、划清合规红线，也要提供政策解读、技术帮扶，帮助企业化解环保风险，实现绿色合规发展。假如你是本次宣讲会的牵头工作人员，你会如何组织开展本次“执法+服务”的环保政策宣讲工作？
第三题
当前，国家出台了一系列针对个体工商户的扶持政策，包括税费减免、融资减息、稳岗补贴等，助力个体商户纾困发展。但在基层摸排中发现，不少个体商户因经营繁忙、信息获取渠道有限，对政策内容、申请条件、办理流程不了解，部分商户甚至存在“怕麻烦、不会办”的顾虑，无法及时享受政策红利。假如你是工作人员，领导安排你向辖区内的个体商户宣传解读这些政策，请问你会如何与他们沟通，确保政策传达到位、落地见效？
2026年4月24日吉林省公务员面试题（地市/县乡岗）
第一题（材料题）
在当前基层治理过程中，涌现出两种工作思路：
第一种，干部用脚步丈量民情，依托网格员下沉社区、深入楼栋院落，主动上门向群众宣讲政策、倾听群众诉求，把基层民意收集上来、把群众难题化解在基层；
第二种，让群众当主角，改变以往干部单向管理的模式，充分调动群众积极性，引导群众主动参与基层共建、共治、共享，共同参与社区事务决策、管理和监督。
请你从中选择一种治理理念，谈谈如果由你来开展基层治理工作，会如何具体落实。
第二题
村里独居老人张大爷，子女长期在外，不在身边。张大爷平时喜欢捡拾废品，并把废品随意堆放在楼道、房前屋后等公共区域。你是驻村干部，村委会主任向你反映了该问题，请问你会怎么做？
第三题
某村设立了村级快递服务站，但现在出现了一系列问题：站点仅提供快递提取服务，缺乏寄件功能；快递包裹堆积如山，杂乱无章，取件非常困难。现在，上级指派你进行整改与规划。请谈谈你具体会怎么开展工作。
2026年4月25日吉林省公务员面试题（省直岗）
第一题
材料：春秋时期，董阏于被任命为赵国上地郡守。一日，他巡视石邑山，见山中一条深涧，壁立千仞、陡峭如墙，深达百丈，十分险要。董阏于向当地人询问：“曾有人掉入这深涧吗？”众人答：“没有。”他又问：“孩童、痴聋、疯癫之人，有掉进去的吗？”众人仍答：“没有。”再问：“牛马猪狗等牲畜，有掉进去的吗？”众人依旧答：“没有。”
董阏于追问缘由，当地人解释：“此涧凶险无比，坠落则必死无疑。因此，无论人畜，行至此处皆万分谨慎，或绕道而行，从不敢靠近。”董阏于听后，豁然醒悟，感慨道：“我懂得治理之道了！若我制定严苛且必行的律法，让违法者如同坠入深涧一般毫无赦免、必死无疑，那么百姓便会心生敬畏，无人再敢触犯法令，如此何愁治理不好？”
问题：请谈谈这则故事带给你的启示。
第二题
你是交警大队一名科员，单位计划开展交通秩序专项整治行动。研讨会上，三位中队负责人提出不同工作思路：第一位认为整治需全覆盖无死角，才能彻底根除交通乱象；第二位认为警力有限，应聚焦重点路段、重点区域开展重点整治；第三位建议依托科技赋能，运用智慧交管、大数据等手段创新整治方式。领导将此次专项整治的统筹协调工作交由你负责，你该怎么做？
第三题
你是单位一名工作人员，同事小郑结合工作任务制定了一份工作方案，方案包含三点具体工作思路，但思路不够完善、可操作性不足。领导得知后，安排你协助小郑完善这份工作方案，帮助他优化工作思路、补齐方案短板，确保方案能够顺利落地执行。作为小郑的同事，请问你会如何帮助他改进工作、完善方案？
2026年4月25日吉林省公务员面试题（地市岗）
第一题
材料：为改善农村人居环境，提升村民生活质量，某县选取A、B、C三个村庄开展人居环境整治试点工作，三村采用不同整治模式，取得了不同成效，也暴露出各自问题，具体情况如下：
A村采用“政府+村民共治”模式，整治资金由政府财政拨款与村民自愿出资共同承担，政府负责统筹规划、政策指导，村民主动参与垃圾清理、庭院整治等工作，形成了共建共享的良好氛围。该模式有效调动了村民积极性，整治成效明显，但存在部分村民出资意愿不强、资金筹集不均衡，以及村民参与标准不统一、推进进度不一的问题。
B村采用“村民自主主导”模式，整治资金由村民自行出资，政府仅负责宏观把控资金流动方向，不干预具体整治流程，完全按照村民意愿开展垃圾处理、环境整治工作。该模式充分尊重村民诉求，贴合村庄实际，但因缺乏专业规划和指导，出现整治标准不一、垃圾处理不规范，部分区域整治流于形式，且资金使用效率不高、存在浪费的问题。
C村采用“第三方专业运营”模式，政府全权委托具有相应资质的第三方保洁公司负责全村人居环境整治及垃圾处理工作，整治资金由政府承担，村民不单独出资、不参与具体整治工作。该模式整治效率高、标准统一，有效减轻了政府和村民负担，但存在整治费用较高、第三方公司服务贴合度不足，以及村民缺乏主人翁意识、对整治成果维护不力，易出现反弹的问题。
问题：你怎么理解人居环境整治，政府和群众一起干这种模式？对你有哪些启示？
第二题（材料题）
为推进高标准农田建设，切实保障村民权益，某地在项目实施过程中，收集到村民的多项顾虑：部分村民反映项目实施过程中存在农用地占地问题，担心自身土地权益受损；还有村民顾虑项目建设完成后，后续的管护管控工作跟不上，难以维持建设成效；此外，部分村民还关注项目建成后，是否会出现非粮化现象，影响粮食生产。作为相关工作人员，请问你会如何将各项工作落到实处，切实解决村民心中的这些疑虑？
第三题
某地举办丰收节农产品展销活动，游客在现场一家蜂蜜摊位购买蜂蜜后，认为蜂蜜味道不对、疑似假货，还声称食用后出现闹肚子的情况，要求退货。摊主则坚持自己的蜂蜜无质量问题，且蜂蜜已拆封，拒绝退货。双方发生激烈争执，游客情绪激动，当场打开直播，控诉商家卖假货、欺负外地游客，并呼吁大家不要购买该村的农产品，对活动秩序和村庄口碑造成影响。你是现场工作人员小霍，请问你怎么办？
2026年4月26日吉林省公务员面试题（省直岗）
第一题
当前，智慧执法模式正在各地推广，不少执法部门引入了智慧执法仪、大数据分析平台等新型高科技设备，用于提升执法效能。对此，你怎么看？
第二题
为规范商户经营，市场监管部门在街区划定了外摆经营区域，最初仅允许周日上午开放。近期有不少群众反映：外摆经营产生的噪音、油烟扰民问题突出，部分商户营业到深夜11点仍不结束，此前虽有投诉、城管也来现场处置，但问题往往“城管一走就反弹”。同时，商户也提出诉求，希望外摆位能在周一至周五及周末全天开放。领导让你牵头解决这些矛盾，你会怎么做？
第三题
执法人员对一家网红打卡餐厅开展检查，发现店内果酱、牛奶等食品已过期，要求老板依法处置。但老板拒不配合，声称这些食品是自己食用而非售卖；同时，执法人员要求检查冰柜时，老板拒绝配合，并造谣称执法人员暴力执法，引发围观群众不满，还有人拿出手机拍摄视频。如果你是现场执法负责人，你会如何处理？
2026年4月26日吉林省公务员面试题（地市岗）
第一题
在科技攻关和改革发展的“无人区”，我们需要大力弘扬探索创新精神。对此有三个观点（缺）。请你对这三个观点进行评价，并谈谈对你的启示。
第二题
你是人社局（劳务局）的工作人员，在日常服务企业过程中发现，本地部分劳务企业存在以下问题：一是企业自身服务质量较高，但品牌知名度低；二是从业人员技能水平参差不齐，整体素质不高；三是企业只注重日常管理、忽视人才培育。请谈谈你会如何针对性地帮助这些企业解决问题。
第三题
你和同事小张需要共同完成一项调研工作，但在调研思路、方法安排上出现了不同的想法，出现了分歧。现在需要你和小张沟通，统一思想、协同推进工作，请现场模拟。
注：试题来源于考生回忆及网络整理，仅供参考！
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