注我们加星标，第一时间看招聘
南宁市教师招聘考试题库
（点击下面卡片进入练题）
考题均为考生回忆
一、单项选择题(共10题，2分一题，共20分)
1.首次获得教师资格证需要有()试用期?
2.学校安至应该遵循的方针()。
3.评选教师的第一标准，主要看什么?
4.教育的根本任务是()。
5.教师法
6.通过制定和执行规章制度去管理班级的经常性
活动，属于()。
7.下列哪个不属于违反有偿补课?
8.下列哪个不属于学生入学规则?
9.师生关系中谁是主导?
10.社区能不能参与中小学学校管理?
二、简答题(每题 10分)
1.d的二十大报告指出，教育的根本问题是什么?
2.简述中小学教师职业道德规范的主要内容有哪些?
三、案例分析题(20分)
张同学家长要求调换座位，班主任李老师与之沟通交流，达成共识，家长支持班级管理工作...
1.教师与家长沟通时要注意什么?
2.教师如何提高与家长的沟通能力?
四、综合应用(40分)教研活动是常见的..以“弘扬优秀民族文化，共建壮美广西”为主题写一份主题班会活动或说课主题班会活动。
要求:
1.要有说课的要素。
2结会说课要素写主题班会
考题均为考生回忆版
选择题(60分，20小题，每题3分)(有两学也有职测的内容)
二、简答题(25分)
1.简述如何建立良好的师生关系(5分)
2.简述如何确定教学目标(6分)
3..“用教材教”而非“教教材”
简述对这一概念的理解。
4.班主任在班级管理中的地位和作用。(8分)
三、材料分析题(15分)
1.根据材料，概括劳动教育的地位并阐述劳动课程的实施途径。
2.根据材料，指出该教师的教学策略，并结合日常教学分析该策略如何提高学生的参与性
考题均为考生回忆版
选择题(20分)
二、简答题(20分)
1.简述教学目标的设计原则
2.简述新时代中小学职业道德十项准则
三、案例分析题(20分)材料:小亮以优异成绩考入重点高中，但身边的同学都是会学会玩，……自己越来越不想参加班级活动，越来越孤单，自己把精力投入学习中，越学越不好，迷茫了
问题:
说出小亮存在问题的原因(8分)
从学校帮助和个人自助各提出两条建议
四、社会活动主题设计(40分)根据自己学科，选内容围绕社会活动来走出学校，服务社会，并写明活动主题、预期目标、活动准备、活动过程及可能出现问题，效果措施。
考题均为考生回忆版
一、单项选择题10道选择题(每题2分)
教育的目的?
教师节的日期 ?
教师行政处罚有哪些 ?
二、简答题(每题10分)
1.什么是“四有”好老师
2.作为教师，应具备哪些职业能力
三、案例分析题(20分)
七年级一班入学一段时间后，迟到、自习课吵闹、作业缺交等现象逐渐增多，假如你是班主任，请从营造良好班风学风的角度分析原因，列举出扭转该现象的措施。
四、说课稿(40分)
要求:
1.选择自己岗位的一节课撰写说课稿
2.列举出说课的要素
3.说课要素要和教材内容相结合
南宁市教师招聘考试题库
（点击下面卡片进入练题）
2026年南宁市中小学教师招聘，4月25日（星期六）上午10：00—11:30笔试，笔试内容为：职业道德以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力，共一科，满分100分。
南宁市教师招聘考试题库
（点击下面卡片进入练题）
南宁市教师招聘交流群
（长按二维码加王老师拉群）
