高考考务费逐年上涨,布置考场的学生,该不该拿劳动报酬?

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高考考务费逐年上涨,布置考场的学生,该不该拿劳动报酬?

每年高考前后,有一个几乎所有人都默认、却很少有人认真讨论的现实:

高考报名需要缴纳不菲的考务费,考场布置、清洁整理、桌椅搬运,全部由在校学生牺牲休息、占用课程无偿完成。

财政与招考体系明确列支「考务经费、组考劳务费、后勤保障费」,监考、巡考、工作人员均可依规领取劳务补贴,唯独付出最多体力劳动、最基层的学生,始终零报酬、零补偿。

今天想认真聊一句实话:

高考考场布置,是实打实的体力劳动,不是学生的义务,理应获得合理劳动报酬。

01 考务费真实存在,且逐年递增

全国各省高考均收取高考报名考务费,费用从一百余元至两百余元不等。

这笔费用的官方用途非常明确:

用于试卷印制、保密运输、考场布置、设备调试、场地维护、考务人员劳务、后勤保障、考试组织管理等全套招考开支。

也就是说:

学生交的考务费,本身就包含「考场布置、场地整理」的劳动成本预算。

但现实非常割裂:

预算里有劳动经费,干活的是学生,最后劳务费与学生无关。

02 整个高考考场,都是学生一点点布置出来的

很多人以为:考场布置很简单、只是打扫卫生。

真正经历过的高中生都清楚,高考布置考场是高强度、标准化、高强度的集体劳动:

- 全校课桌全部统一移位、对齐、清空抽屉

- 逐桌检查、贴封条、清杂物

- 扫地、拖地、深度清洁、清理死角

- 窗帘统一规整、桌椅横竖对齐、地面无纸屑

- 走廊、楼梯、功能区全面清理

- 反复验收、整改、复检,直到完全符合高考标准化要求

规模覆盖整栋教学楼、数千张桌椅、全校园公共区域。

时间紧、标准严、责任重、全员参与。

这不是简单的值日,

这是服务于国家级标准化考试的正式后勤劳动。

03 官方明确:所有考务工作人员,均享有劳务报酬

很多同学不知道:

教育部、各省招考文件白纸黑字明确规定:

对参与监考、评卷、巡考、后勤、考试组织的工作人员,应付给相应劳动报酬。

各地细则也统一落地:

监考、巡考、视频监考、后勤保障人员,全部享有官方发放的组考劳务费,标准公开、经费单列、合规合法。

唯独亲自完成考场基础布置、最繁重体力劳动的学生群体,被默认无偿。

同样是为高考组考付出劳动:

成年人有补贴、有酬劳、有经费保障;

学生只有义务、没有报酬、没有补偿。

这并不公平。

04 劳动教育≠无偿白干

很多学校的解释是:

「布置考场属于劳动教育,是学生锻炼的一部分,不该要钱。」

这句话偷换了概念。

教育部《新时代大中小学劳动教育指导纲要》明确:

劳动教育是育人锻炼、素质培养,

不等同于替官方考试体系承担有偿公务劳动。

简单区分:

- 班级日常值日、校园常规劳动:属于劳动教育

- 承接国家级考试标准化考场布置、承担招考体系后勤任务:属于社会化劳务工作

**劳动教育,是育人;

考务劳动,是务工。**

不能用「劳动教育」的名义,

让学生无偿承担本应由财政考务经费购买的社会服务。

05 我们不想要高价补贴,只想要「劳动被看见」

我们并不是要求高额工资、不是索要福利。

我们只坚持一个最朴素、最符合社会规则的逻辑:

凡是产生经费预算的劳动,凡是服务于官方考试的劳动,付出劳动者,理应获得合理回报。

学生可以接受:

- 少量补贴、工时补贴、劳务补助

- 志愿时长、劳动学分、专项表彰

- 物资补助、餐补、补贴券

哪怕金额不高,本质是:

尊重劳动、承认付出、拒绝无偿占用学生劳动力。

现在的现状是:

考务费足额收取 → 考务经费足额拨付 → 成年人岗位全部有酬 → 唯一劳动主体学生零回报。

这不符合按劳分配原则,

也不符合新时代劳动教育的价值导向。

06 呼吁一场温柔但必要的改革

未来的招考改革,理应补上这一处长期被忽略的细节:

将高考考场学生劳动,纳入规范化劳务补偿体系。

可以分步落地:

1. 明确区分「日常劳动」与「高考专项组考劳动」

2. 从现有考务经费中列支小额学生劳务补贴

3. 无现金发放也可折算:劳动学分、官方志愿时长、专项表彰

4. 建立学生考务劳动登记、工时统计、付出可溯源

**让付费的经费,对应真正干活的人;

让真实的劳动,拥有应有的尊重。**

写在最后

高考是全国最公平、最严肃、最规范化的国家级考试。

它的公平,不仅体现在试卷、阅卷、录取上,

也应该体现在尊重每一份普通的劳动上。

学生缴纳了考务费,

学生承担了全部基层考场劳动,

不该再默认「理所应当、无偿奉献」。

劳动从不廉价,少年的付出更不该被默认免费。

愿未来:

每一份为高考付出的汗水,都能被制度看见、被规则尊重、被温柔回馈。

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