41个特色班,高考招生+二次选拔!带你打破学科边界的N种可能

目前深大共开设41个特色班，部分特色班面向高考考生，通过高考招生；部分特色班面向校内学生，通过校内二次选拔招生。

除了院士领衔的“院士班”之外；特色班还包括以科教协同、校所协同培养为特色的“学术研究创新班”；以跨学科跨专业、校内协同培养为特色的“复合人才培养班”；以产学协同、校企深度合作为特色的“产教融合实验班”；以中外合作办学和全英文教学为特色的“国际合作接轨班”；以教育部 “六卓越一拔尖计划”为依托的“卓越人才系列班”。

特色班介绍：面向国家重大战略和国民经济主战场等核心需求，本班级结合集成电路系统工程思维与产业链认知培养，通过数字-模拟-射频等体系化集成电路设计课程、科研导师综合负责制，鼓励学生积极参与国家/省部级重要科研项目，为培养学生扎实的集成电路及其微系统设计相关基础知识、专业实验技能与工程实践能力奠定基础；在本科阶段，学生有机会去华为海思半导体、中兴微电子、中微半导体、华大九天等集成电路领域知名企业实习，进一步增强学生对集成电路产业技术迭代认知、储备相关工程技能。

选拔范围及人数：30人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.重基础、跨学科：

改革创新学术特区，侧重交叉学科的双语教学和前沿热点研究，在数物化生四个基础学科实行拔尖创新人才精英化培养；

2.师资强、国际化：

学院所有任职教授100%具有博士学位，100%具有海外求学或科研经历；采用英语为主的中英双语教学模式，营造与国际接轨的培养环境；

3.强化科学研究训练：

提前进课题组，在前沿交叉领域（微生物组、纳米表界面科学、空间科学与技术、合成生物学）进行科学研究和创新探索；

4.奖学金、深造率高：

第一学年学费奖学金，第二学年开始可参评理工创新实验班一、二、三等奖学金并申请学校多类奖学金；提供境内外知名高校及科研机构研学交流机会及研学奖学金；

往届毕业生约70%进入国内外知名高校读研，其中超50%进入世界排名前50的高校0

选拔范围及人数：90-100人

选拔方式：

1.高考招生

2.校内二次选拔：

①预面试：具体时间另行通知

②常规面试：8月底新生注册前

特色班介绍：基于国际新能源产业的严峻竞争形势，聚焦我国应对变化、塑造未来的重大战略需求，本特色班将以继承与创新、交叉与融合、协调与共享为主要途径，培养未来多元化创新人才。本特色班在材料专业基础课程学习的基础上，开设《电化学能源材料与器件》《热电材料与器件》《光电转换材料与器件》等能源材料方向的特色理论与实践课程。实行小班授课，并注重加强训练学生的科学思维和工程实践能力，培养具有良好的思想道德、文化修养和身心素质、扎实的理论基础和应用能力，且能从事创新型科学研究和学科交叉融合的新能源材料与器件领域人才。

2025届毕业生27人，其中24人国内读研或出国留学，深造率达88.89%，入读高校包括新加坡国立大学、中山大学、哈尔滨工业大学等名校。

选拔范围及人数：材料类专业，新生30-35人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：院士、国家高层次人才等领衔，由国家级精品课程负责人、海归博士、博士后组成授课团队，师资力量雄厚。从大二开始实行专业主干课程全英文、双语教学，实行学术导师制，培养具有国际视野和创新思维的高分子材料与工程专业精英，学生既可成为服务粤港澳大湾区国际化大城市和跨国企业的拔尖创新创业人才，也具备出国深造的扎实基础和美好前景。

2025届毕业生21人，其中17人国内读研或出国留学，深造率达80.95%，入读高校包括新加坡国立大学、华南理工大学、中山大学等名校。

选拔范围及人数：材料类专业，新生30-35人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.郭仁忠院士担任名誉班主任，3位国家级人才领衔课程教学，打造深圳大学专任教师与腾讯AI技术导师、行业应用导师协同育人的“双师三导”制；

2.深度融合腾讯AI课程体系，共建涵盖AI原理、实训案例的“AI+新闻传播”特色课程，通过行业前沿讲座、学术沙龙、工作坊强化实践教学，依托腾讯AI技术及云平台，引入真实产业项目驱动实践，全流程培养学生产业应用能力；

3.腾讯及生态企业将行业需求与培养计划深度对接，优先为传腾班学生开放公关、市场及产品运营等岗位实习实践机会。

选拔范围及人数：新生20人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：配备一流的教学条件、聘请一流的教师、选用一流的教材，实行小班化教学模式，为学生配备科研导师，根据个人潜力和研究兴趣提供有针对性的个人发展规划指导；实验教学采用以项目导向、任务驱动为主的模式；教学过程中跟百度、中兴、深视创新、优必选、泰迪智能（上市公司）等企业合作，设立联合实验室和创新创业实践基地，通过参与前沿深度学习工程设计应用与仿真、参加各级各类竞赛等举措，培养学生服务工业检测、自动驾驶、目标跟踪、医疗健康等行业领域的跨领域分析能力。为培养一批适应国家人工智能新时代发展、面向深度学习应用的创新卓越人才。

2024届（首届）毕业生深造率74%，2025届毕业生深造率89%；学生累计发表和录用高水平论文13篇；在全国大学生物联网设计竞赛、蓝桥杯、华为ICT大赛等重要赛事中累计获得各类奖项80项。

选拔范围及人数：全校普通类新生15-20人

选拔方式：进校后二次选拔

特色班介绍：中国工程院院士丁文华作为首席教授，并聘请多名海内外知名学者作为特聘教授，学生进入文华班，进行前一阶段“通才教育”的基础知识强化与后一阶段“专才教育”的跨学科融合，所有课程原则上采用双语教学模式。创新培养以组队参加“中国国际大学生创新大赛”为抓手，通过多名学生组队做项目参加竞赛的方式开展，在导师带领下组队参加比赛，过程中提出具有挑战性的科学问题、完成有挑战性的创新项目，全面提升创新、研究、团队协作、表达沟通等能力。鼓励进行境外交流并提供培训指导。

首届毕业生深造率达70%，近三年整体就业深造率超90%。学子斩获多项国赛大奖，保研至北大、北邮等顶尖高校，海外升学进入新加坡国立、南洋理工等名校，就业入职华为、腾讯等头部企业，成长为电子信息领域核心骨干。

选拔范围及人数：全校普通类，新生25-30人

选拔方式：

1.高考招生15人

2.进校后二次选拔10-15人

特色班介绍：

1.法学支撑，复合培养。以法学专业为基础和基石（学生授予法学学位），在法学专业核心课程的基础上，突出纪委检查国家监察方向和特色课程，依托本校纪检监察、廉政、合规、港澳研究等高水平平台与法学、政治学、公共管理学、经济学、心理学等多学科优势，培养复合型人才。

2.理论与实践双向培养。依托作为省纪检监察学科建设试点单位和市校共建纪检监察学科平台的资源优势，以通识课培养学生人文素养，以专业课培养学生专业理论能力，以实习实践实训培养学生职业实操技能，为学生提供丰富的对外交流与实践实习实训的渠道，帮助学生了解、参与实务，与纪检监察前沿接轨。

3.立足湾区，注重特色。依托大湾区廉洁建设实践，重视港澳廉洁治理资源，充分利用与港澳地区学术和学科及人才培养合作，突出企业反腐败反舞弊与廉洁合规治理学科和人才培养特色，为非公单位反腐败和廉洁合规建设输送专业人才。

选拔范围及人数：法学院，新生30人

选拔方式：进校后院内二次选拔

特色班介绍：

1.顺应企业对云管理、大数据、人工智能等领域的人才需求，增加了以金蝶云管理平台和集团型企业管控平台为核心的特色课程；

2.强化学生的实习实践环节，实施“课堂讲授+企业实训实践”的“双轨制”教学形式；

3.“双师”型教学队伍，由深大专任教师与企业培训讲师联合授课；

4.企业确保一定就业比例，毕业生可优先入职金蝶软件及其合作伙伴企业。

选拔范围及人数：25人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.专业核心课参照宾夕法尼亚大学沃顿商学院工商管理专业课程体系进行设置，并采用全英文授课教学，设置创新与战略管理、商业分析与运营管理、大数据与金融投资、国际商务与咨询四个课程模块；

2.对接美国、英国、法国等众多国外高校本科双学位及本硕连读国际合作项目；

3.同等条件下，可优先申请学院或学校组织的境外高校短期交流交换生项目（如芬兰图尔库大学）。

选拔范围及人数：30人

选拔方式：

1.高考招生20人

2.管理学院新生

进校后二次选拔10人

特色班介绍：

1.呼应深圳高科技城市定位，响应大湾区对高科技营销人才的巨大需求，基于深圳大学市场营销专业在“高科技营销”特色教学领域多年积累和毕业生在高科技领域的就业表现，开设国内首家高科技营销特色班；

2.实施“学术+业界”双师型复合教学团队，依托中国长城公司和优优互联公司，培养既能精准营销高科技产品，又能灵活运用高科技赋能营销管理实践的复合型创新人才；

3.课程体系和授课内容强调高科技营销实践，采用“校企合作、实践问题进课堂”培养模式，培训学生解决真问题的实战能力；

4.学生可优先进入合作企业实习、获得就业机会、创业指导。

选拔范围及人数：60人（分为两个班，每个班30人；若实际选拔人数少于40人，则开设一个班）

选拔方式：

1.全校新生进校后二次选拔20人

2.管理学院新生进校后二次选拔40人

特色班介绍：依托国家一流本科专业建设点和广东省基础学科长基计划，化学（AI交叉创新班）立足深圳“20+8”战略性新兴产业集群，深度融合化学与人工智能，旨在培养驾驭“AI+化学”双引擎的复合型创新人才。AI正在将化学研究从经验试错升级为精准预测。从利用机器学习设计新型抗癌药物，到通过算法筛选解决续航焦虑的储能材料，再到芯片制造精密配方研发，“AI+化学”已成为生物医药、新能源、半导体等国家急需领域的核心驱动力。

本创新班以“宽基础、强交叉、重实践、重创新”为理念，夯实化学根基，强化AI赋能，打破学科壁垒，构建“化学+AI”深度融合的课程体系。该创新班践行化学与人工智能交叉人才培养模式，既顺应高等教育学科交叉融合与新工科建设的总体发展趋势，又更精准契合国家及深圳战略性新兴产业对高层次复合型人才的迫切需求。

选拔范围及人数：33人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.由集成电路制造领域资深院士创建，由国家级高层次人才教授团队倾力打造；

2.旨在填补国内集成电路制造专门人才培养的空白，致力于培养国内一流、国际先进的集成电路制造专门人才，直接助力国家解决“卡脖子”问题；

3.师资共融交叉，主要依托半导体制造研究院和机电学院，同时依托物理光电、电子信息等相关学科；

4.依托深度产学研实质性合作，半导体制造研究院已与比亚迪半导体、广东先导集团、大族激光、宇瞳光学等行业知名科技企业开展深度产学研合作。

全国集成电路制造人才缺口30余万人。学生毕业后主要在集成电路/半导体/电子技术、通信/计算机、先进制造等行业工作；毕业后主要从事芯片制程工程师、半导体装备工程师、电子器件工程师等工作；毕业后就业于深圳及粤港澳大湾区其他城市，上海、南京、无锡等长三角地区，北京、成都、武汉、西安等大城市半导体相关企业，机会极多。

选拔范围及人数：34人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：机器人工程（低空创新班）是深圳大学面向国家低空经济发展战略和粤港澳大湾区低空经济产业需求，依托“控制科学与工程”与“机械工程”等一级学科优势资源，在机器人工程专业基础上建设的低空技术本科人才培养创新班，顺丰提供全链条支持。

1.深大首个聚焦低空技术领域的本科特色班，它面向低空经济国家战略需求，致力于培养兼具工程技术能力和产业实践素养的复合型人才；

2.顺丰提供全链条支持，采用“学院+企业”双轮驱动模式，将产业一线的需求和实践融入培养全过程；

3.12门低空技术专属课程，课程重构比例达26%，确保教学内容对接行业前沿需求；

4.实行“双导师”制，每位学生配备学术导师与产业导师，学术与产业双轨并行，为学生的成长提供全方位指导；

5.低空经济产业正处于快速发展阶段，深圳是全国低空经济先行示范区，就业前景广阔。

选拔范围及人数：新生20人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：当前AI与大模型浪潮席卷全球，高性能计算（HPC）作为核心使能技术与算力底座，成为支撑大模型训练与推理的关键力量，前景广阔，人才需求迫切。本班由我国并行计算奠基人、中国科学院院士陈国良教授于2011年创办，依托院士团队与国家级科研平台，打造“高性能计算筑基、智能创新添翼”的新工科培养体系。课程融合HPC、AI与大模型技术，聚焦从芯片设计到智能算法优化的全栈式实践能力培养，致力于培养“懂HPC、通AI”的复合型人才。同时设立“院士”专项奖学金激励学子奋勇争先。

办学成果斐然，学生屡获国家级竞赛奖项。逾50%毕业生进入国内外名校深造，或入职华为、腾讯等领军企业。多位校友已成为高校教师，其中1位已成长为985高校教授。

选拔范围及人数：30人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：该项目与海外多家高校合作，提供升学绿色通道，学生在大学期间可以根据自身情况，在不同年级通过学分互认方式灵活对接国外合作项目。按合作高校的标准，符合条件的学生可选择项目包括：

长短期交流（假期或者两周至一年的学习机会。剑桥大学、牛津大学、哈佛大学、加州大学伯克利分校、新加坡国立大学等）

学位项目：本科期间，学业及语言达到合作高校要求可以参与联培项目或本硕项目（卡迪夫大学、新加坡管理大学等）

学生也可在本校毕业后直接申请海外高校研究生项目或就业。该特色班无额外学费，赴国外费用按不同合作项目协议规定。

选拔范围及人数：全校普通类新生30人（计算机与软件学院学生与院外学生比例1:1）

选拔方式：

1.高考招生15人

2.进校后面向院外学生二次选拔15人

特色班介绍：人工智能（AI）是引领未来的战略性技术，是新一轮产业变革的核心驱动力。腾班由深圳大学与腾讯公司共建，以深圳大学-腾讯云人工智能学院（国家教育部首批现代产业学院）为主要依托，面向科研和产业链对AI领域人才的迫切需求，充分利用计算机与软件学院优势师资、科研、特色课程，结合腾讯公司丰富的教育资源、企业案例、实习实训机会和卓越的产业连接场景应用能力等,校企联合共建，“产、学、研、创”四位一体培养AI系统前沿技术与应用创新型人才。

深圳大学腾讯云人工智能学院创办于2018年，2021年入选国家教育部首批现代产业学院；依托深圳大学腾讯云人工智能学院，腾班创办于2019年，2020年腾班作为首个特色班独立招生，是在全国具有影响力的特色班。升学就业率高，国内深造高校包括清华大学、北京大学、浙江大学、中国科学技术大学、哈尔滨工业大学（深圳）、深圳大学等；国外深造高校包括加拿大西蒙菲莎大学、北卡州立大学等（全额奖学金攻读博士学位）；就业去向包括腾讯、华为、字节跳动、百度、大疆等知名企业。

选拔范围及人数：30人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：本创新班由中国工程院院士孟建民教授领衔，联合国际顶尖学者、建筑大师及人工智能专家团队，打造建筑学与人工智能深度融合的创新教育平台。作为国内首个聚焦“AI×建筑设计创意”的新工科项目，以培养“设计×科技×艺术”跨界融合的行业领军人才为目标，构建覆盖创新思维、AI技术、美学素养与国际视野的全维度培养体系。

社会当前急缺“AI×设计创意”的跨界复合型人才，就业前景极为广阔。创新班将与国内外知名高校、学术组织、科技企业深度合作，通过“聚焦未来，学科交叉，产教融合，国际合作”，为学生继续深造、赴头部企业工作、创新创业营造得天独厚的条件。培养将采用导师制，过程将实现100%国际学术资源浸润，学生有机会进入国际顶尖院校或头部科技企业深造或工作。

选拔范围及人数：20人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：单独制订培养方案，课程设置与国际接轨，大部分课程选用英语原版教材，采用全英教学或中英双语教学以利于进入国外高校的申请和深造；培养“精英化+国际化”投资管理人才。

2023届毕业生中，50%的学生获得境内外深造录取。

选拔范围及人数：经济学院新生25人

选拔方式：

1.高考招生

2.进校后院内二次选拔

特色班介绍：单独制订培养方案，课程设置以金融保险和风险管理方面的知识为主，加强实地实践，为大型企业的风险管理部门、保险公司、银行等输送从事相关工作的高级专业人才。

省级以上国有企业就业超过40%。

选拔范围及人数：经济学院新生25人

选拔方式：

1.高考招生

2.进校后院内二次选拔

特色班介绍：深圳大学经济学院供应链管理系开设供应链管理人工智能特色班，顺丰提供全链条支持，打造理论、技术、实践一体化培养模式。课程融合供应链专业知识与AI、编程、机器学习等内容，学成可获供应链管理+人工智能主辅修学位。

校企共建依托企业数智供应链资源，企业专家授课带项目，结合真实业务实训，强化AI在仓储、路径、需求预测等场景的实操应用。

选拔范围及人数：20人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：单独制定培养方案。培养系统掌握会计与人工智能交叉领域的知识，具备适应数字经济时代的国际化视野与专业素养，能够运用数智化思维分析与解决问题，兼具人文素养、科学精神和社会责任感的复合型高层次会计人才。

选拔范围及人数：20人

选拔方式：高考招生

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首年直招！经院三大创新班：专业+人工智能，紧跟数字经济趋势

特色班介绍：借助“应用经济学”和“理论经济学”等一级学科优势资源，依托经济学、统计学、人工智能等学科基础，打破学科壁垒，培养适应数字经济时代需求的应用型、创新型本科人才，提升人才培养质量与就业竞争力。创新班以“经济学理论为内核、统计学方法为支撑、数据技术为工具”，打造“理论扎实、方法娴熟、实践突出、视野开阔”的交叉特色班，区别于纯经济学、纯统计学专业，突出“经济分析+统计建模+数据应用”三位一体的核心能力，培养能解决实际经济问题、适配多领域需求的复合型高端拔尖人才。

选拔范围及人数：20人

选拔方式：高考招生

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首年直招！经院三大创新班：专业+人工智能，紧跟数字经济趋势

特色班介绍：在全校范围内二次选拔，单独成班，单独制定培养方案，课程设置将CFA（美国特许金融分析师）全球统考科目嵌入金融学专业本科教学课程体系。大部分课程选用英语原版教材，采用全英或中英双语教学。教学以毕业生能够达到CFA一级水平为目标，同时辅以部分二级考试内容的教学，为学生通过CFA领域的认证及后续发展奠定坚实的能力基础。此外，在CFA注册、考试报名、官方竞赛等各方面为学生提供全方位指导。

选拔范围及人数：新生40人

选拔方式：进校后面向全校新生二次选拔

特色班介绍：在全校范围内二次选拔，单独成班，单独制订培养方案，将获得ACCA（英国特许公认会计师公会）资格的13门课程嵌入会计学专业本科教学体系。专门课程选用英语原版教材，采用全英或中英双语教学，教学以帮助学生通过全球统考为目标。同时，在ACCA学员注册、考试报名、官方竞赛等各方面为学生提供全方位指导。

选拔范围及人数：新生40人

选拔方式：进校后面向全校新生二次选拔

特色班介绍：单独制订培养方案，学生将通过系统的课程学习建立数学建模、统计分析、Python编程、计算机科学、人工智能、大数据科学等方面的核心能力。通过跨学科融合，培养学生在金融工程、风险管理、数据分析等领域的专业技能，使学生能够适应数字化金融领域的快速发展和复杂挑战。

选拔范围及人数：新生30人

选拔方式：大一下学期专业分流后，面向被“金融学”专业录取的学生二次选拔

特色班介绍：单独制订培养方案，课程设置以致力于培养具有扎实基础，深厚专业综合能力和知识融合能力，同时兼备物流、供应链与金融核心理论知识，适应供应链行业、商业保理行业、金融行业、物流行业、政府部门、科研机构从事管理和研究工作的复合型人才。

选拔范围及人数：新生25人

选拔方式：大一下学期专业分流后，面向被“供应链管理”专业录取的学生二次选拔

特色班介绍：人工智能（IEEE荣誉班）由深圳大学毛军发院士牵头发起，与国际知名学术机构IEEE（Institute of Electrical and Electronics Engineers，电气与电子工程师协会）合作，围绕新时代“lEEE人才培养理念 (International，Enthusiastic，Excellent， Expert)”四大核心特色，着眼于学生的全球视野、科研热情、卓越成果、专业素养，基于人工智能方向的本科培养目标，整合国内外知名高校、学术组织及知名企业的专家学者资源，依托由院士团队与知名企业专家组成的学术指导委员会，通过“科研导向，产学其教，兴趣主导，国际对标”的教学方法及手段，为学生日后成为符合新时代国际化特征的优秀科学家打下坚实基础。

IEEE荣誉班入选广东省首批“质量工程”建设项目，成为多维创新人才培养的示范引领。项目强调研究性教育引领作用，致力于为国家科技自立自强注入新生力量。大一阶段引入国际化生涯规划课程，配备导师，帮助学生明确学习目标。大二阶段设置企业导师与跨学科导师协同指导，助力学生完成研究方向选择，并在课程设置、科研训练、学科竞赛、毕业设计与研究论文等五大环节中实现个性化、系统化培养。班级提供高质量升学辅导，配合国际高校绿色通道及个性化国际升学规划，开展剑桥大学访学、南洋理工大学、慕尼黑工业大学等暑校项目及中韩国际夏令营、华大冬令营等高水平学术交流活动，力争实现IEEE荣誉班80%的硕博升学率的目标。

选拔范围及人数：50人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.学科上依托人文学院现有的汉语言文学、历史学、哲学三个本科专业和国内最早创办的“国学研究所”；

2.专业课程设计打破传统学科界限，以“国学”统摄文、史、哲三大学科，突出“国学经典”修习；

3.邀请校内外专家开设国艺修习，要求学生选修格律诗词写作、琴棋书画等传统国艺；

4.采取小班制（20-25人/班）教学；

5.学制内安排一学期赴中国台湾或马来西亚高校交换学习，以及两次境内研学，并专设基金给予资助；

6.邀请国内外专家、学者专设学术讲座；组织学生参加导师的课题研究；利用假期组织文化考察或田野调研；

7.除享受学校规定的奖助学金和访学基金外，单设“兴正德人文奖学金”等；在考研、就业上给予优先推荐。

特色班成果：

1.深造比例较高：近50%的毕业生进入国内外名校深造。

2.学术成果突出：2012年至今，该班学生公开发表学术论文数十篇。

3.学生综合素养较高：国学班学生连续入围第五季、第六季《中国诗词大会》总决赛；并先后三次获得（2018、2019、2023）深圳大学本科生最高荣誉奖“荔园卓越之星”。

选拔范围及人数：25人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.培养目标：面向”人工智能+生物技术”（AI+BT）时代，依托生物技术国家一流本科专业建设点，充分整合深大扎实的基础学科优势与华大基因领先的产业资源，培养兼具生物技术深度与人工智能广度，具备解决复杂科学问题和产业关键技术的拔尖创新人才。

2.课程体系：构建“三阶递进、产教融合”模块，包括通识基础、校企共建课程、华大前沿技术与科研实践三个层次，将生物信息学分析、基因组测序、深度学习等前沿内容有机嵌入。

3.培养模式：实施“双导师制”（校内学术导师+华大行业导师）和“3+1”实践教学模式（3年校内学习+1年华大科研/产业实践），强化学生深度参与真实研发项目。

选拔范围及人数：生物技术专业15人

选拔方式：进校后二次选拔

特色班介绍：

1.中国工程院院士谢和平担任班主任，中国科学院院士郑泉水担任首席科学家。重点强化学生数理基础能力，培养具有全球视野与创新能力的研究型人才;

2.数学与力学类课程配备资深优秀师资，优化课程授课方式，博士研究生与本科生联合开展研究，提升学生学习兴趣；

3.在专业基础课与专业课中强化数学和力学的应用能力训练。推行过程性考核，开展案例式、项目式教学，重点培养学生运用基本原理解决实际工程问题的能力;

4.系统组织学生参加数学建模大赛、力学竟赛、结构设计竟赛，强化学生数理应用与创新能力;

5.每个班级配备1名班导师与6名学科导师，学科导师指导学生参加学科竞赛获奖，指导科研项目及毕业论文工作；

6.为学生提供国内与国际合作交流的机会，提升学生国际视野与跨专业合作能力。

选拔范围及人数：25人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.中国工程院院士陈湘生担任班主任，重点强化学生的英文沟通与熟练应用国际设计规范和标准解决工程问题的能力，培养具有全球视野与工程能力的卓越工程师人才;

2.所有课程配备资深专业教师，通过情景化教学模式，激发学生学习兴趣，提升教学效果；

3.以国际领先的重大工程为一线教室，让工程走出书本，让知识融入实践；

4.本科生“二对一”（校内导师+校外导师，慧育一名学生），实现“因人施教、因需施教、因时施教、一人一策”，探索大数据驱动、人工智能赋能的未来土木工程教育新范式；

5.专业课采用中英文授课，强化国内外规范系统对比学习；

6.推行过程性考核，开展案例式、项目式教学，重点培养学生运用基本原理和工具解决实际复杂工程问题的能力；

7.为100%学生提供港澳和国际合作交流的机会，提升学生全球视野与跨区域合作能力。

选拔范围及人数：20人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：招收英语成绩优良、热爱国际传播事业的优秀学生组成小规模主辅修班，单独制订培养方案，主修英语（新闻学），辅修新闻学（英语），真正培养国家战略急需的高层次国际化复合型人才。

①师资力量雄厚，两院资深教师共同授课；

②共享外国语学院与传播学院的双学院双专业优势；

③培养全球胜任力，强化中英文双语能力和新闻采、拍、编、写、译能力融合提升；

④依托双学院国家级和省级实验教学示范中心，着力培养AI赋能的国际传播数字素养和实践能力；

⑤实习平台高端，包括教育部中外人文交流中心司高层次国际化人才培养创新实践项目基地、《中国日报》、英文《深圳日报》、深圳广电集团、深圳报业集团、深圳出版集团、凤凰卫视、香港卫视、深圳云译科技有限公司等。

选拔范围及人数：

外国语学院15人

传播学院15人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.学科定位：服务国家战略需求，培育量子科技后备人才。

2.培养模式：导师负责制，注重科研与产业实践，产学研结合。

3.选拔机制：每年高考直招选拔25人，实行导师负责制，全程指导学业、科研与职业规划。

4.实践平台：实体实验室+虚拟实验室+校企共建平台三位一体。

5.课程体系：覆盖“量子物理基础—量子信息理论—量子工程技术”的全链条课程体系，使学生兼备科学家的探索精神与工程师的实践能力。

6.区位优势：依托深圳大学物理学科，对接大湾区量子科技产业资源。

选拔范围及人数：25人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：该班依托深大与深圳科创学院在医疗科创领域的教育资源与产业孵化优势，致力于培养兼具工程师能力、项目管理视野与创业精神的复合型医疗创新领军人才。（传承科创教父李泽湘教授的育人理念，该班取李泽湘教授之名，别名为“湘班”）。

班级实施“临床医生+工程师+创业者”三导师制，以真实临床问题驱动项目教学；同时精准聚焦医疗科技赛道，构建深度融合医学、工程、商业知识的课程体系，并建立“创业浓度”导向的评价体系，将科创项目产出、创业实践成果纳入保研考核，摆脱传统绩点束缚，填补了国内医疗科技创新型人才培养的空白。

1.进校后全校二次选拔，包括报名、简历初筛、面试三个环节，最终录取30名符合创业者画像的学生；

2.渐进式项目式教学，新增6个寒暑假实践课程，用于培育学生的创业心态、观念、习惯，培养和构建创业能力和素质，检验创业能力和素质；

3.依托深大与深圳科创学院合作优势，由深圳科创学院以6个寒暑假的实践课程为载体，提供真实医疗应用场景的体系化创业教育、产业孵化及场地环境支持；

4.突破传统保研机制，以科创项目产出作为保研主要依据，摆脱传统绩点束缚。

选拔范围及人数：30人

选拔方式：入校二次选拔

特色班介绍：根据国家和深圳区域对人工智能在医疗行业应用的人才需求，与国内顶尖医疗及IT企业合作，以临床实际应用为导向，探索高素质复合型“新工科”人才培养，使学生具备计算机、信息工程、智能医学等交叉学科综合知识。

1.校企深度合作：学校与企业从培养方案的制定、教材编写、课堂教学到实习实践等各个环节都深度合作，保证人才培养满足企业需求，在人才市场具备较高竞争力；

2.理工医交叉融合：培养的学生具有坚实的理、工、医基础，同时对智能医疗领域的行业动态和最新进展有清晰的认识；

3.强大的师资队伍：实践课教师具有丰富的企业研发背景；理论课教师主要从事医学人工智能相关研究；

4.培养目标：培养人工智能+医疗方向的骨干人才；

5.课程体系：在生物医学工程范畴内更偏重医疗人工智能；

6.培养方式：小班研讨与导师制相结合，注重实践教学

选拔范围及人数：生物医学工程类新生，30人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：依托临床医学专业，2024年设立（校内选拔），2026年首次高考直接招生。毕业授予医学学士学位，具有执业医师资格考试资格。

培养掌握现代医学基本理论、具备信息时代的医学与科学思维以及前沿智能科技实践能力的复合型未来医学领军人才—会看病、懂AI、能创新，同时握有“临床功底x数智思维x智能科技实践力”多把钥匙。

1.五元融合创新课程体系：“器官-系统”基础与临床课程融合、“医工-跨界”人工智能与医学课程融合、“虚拟-现实”实验技能与临床案例融合、“创新-转化”科创项目与临床问题融合、“叙事-实践”医学人文与职业素养融合—“项目驱动—科教融合—交叉赋能”培养模式，将智能医学元素系统融入全程；

2.医工交叉双导师制：临床导师+智能技术/生工导师（医工交叉背景）；

3.临床问题导向的实践体系：依托20余家附属及教学医院（覆盖深圳超50%三甲）和华为、迈瑞等70余家企事业实践基地，完成社区、企业、医院多场景的应用实践及交叉创新项目训练，鼓励学生参加创新创业竞赛实践；

4.多元出口路径：临床（具备AI应用转化能力的新一代医生）、产业（医疗科技企业中兼具医生语言与工程师语言的复合型人才）、学术（面向智能医学、生物医学工程等交叉学科深造）、跨界（医院信息中心、企业产品与临床应用等新兴复合岗位）等医疗大健康产业网络多重选择；

5.适合3类考生：坚定学医的；想要跨界探索“医学xAIx产业”多元方向，给自己更多可能性的；还没想好要学什么，但不排斥医学大健康领域的。

选拔范围及人数：30人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：依托药学专业，2026年首次高考直接招生。对接国家“智能+”新药创制战略与粤港澳大湾区生物医药产业需求，培养“药学+AI+大数据”复合型人才：懂算法、通药理、能创制。

1.智能药学融合课程体系：在药学主干课基础上嵌入精准医疗与个体化用药分析、AI+靶点与药物、智能药物分析、智能制剂研发、医药大数据处理与可视化实践等课程；强化Python、机器学习、分子模拟、AI药物设计等技能，衔接国际药学教育标准与执业药师考试要求。

2.项目导向实践教学：围绕真实药物研发与前沿AI+药学问题开展任务驱动教学，覆盖“实验设计—企业生产—质量管控—成果转化”全链条，以企业真实课题促进教学创新，提升实践能力。

3.双导师制：学术导师（重点实验室团队）+行业导师（龙头企业高管），提供科研训练、产业视野与职业规划支持。

4.校企协同交叉培养：共建企业/医院/事业单位联合培养基地，依托联合实验室、实习基地与AI+药学交叉创新平台，实现“大一进实验室、大三进企业”，打通课堂到产业链路，拓展就业渠道。

选拔范围及人数：30人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：本特色专业培养具有一定马克思主义基本理论素养、人文素养和多种艺术知识结构的综合艺术人才。旨在通过理论与技能的学习，用音乐、舞蹈、戏剧所建构的综合艺术观为能够在教育系统、企事业单位、演艺及社会培训等机构从事艺术创作、教学、表演的“一专多能”复合型应用人才铺垫从业基础。

1.以实践性教学为主导，经过每一学期系统化学习后，一方面借助艺术学部常年举办艺术相关活动的经验，一方面积极与校外演艺集群开展合作，举办艺术大赛、艺术交流活动及艺术展演，为特色班学生创造艺术实践机会。形成教学助推实践，实践检验教学的正向循环培养模式。

2.以歌舞编创及音乐剧创作的教学背景支撑整体艺术编创授课观念，在此观念观照下，设置以音乐、舞蹈、戏剧表演为主轴，兼具综合性舞台艺术形式的多元特色课程门类，构建多样性、立体型教学模式，并逐层聚焦，作用于学生本体。

3.定期举办艺术大师班，邀请国内外资深艺术教育人员或行业一线从业专家进行授课交流。

4.拥有艺术人才实践基地，与深港澳及其他地域艺术教育培训部门和机构合作，开设相关艺术实践课堂，为特色班学生未来从事艺术教学提供教学实践机会。

选拔范围及人数：艺术学部音乐舞蹈学院和戏剧影视学院新生，20人左右（上下浮动不超过5人）

选拔方式：音乐舞蹈学院和戏剧影视学院院内二次选拔

特色班介绍：

1.跨学科、重基础。为响应教育部本科教育教学改革和深圳大学“新文科建设”计划，政府管理学院参考牛津大学PPE（政治学、哲学与经济学）及北京大学“政法社”专业，整合政治学、公共管理学、社会学三大学科，按照“夯实基础理论-创新研究方法-研习前沿知识-促进学科交叉-推动跨界实践”的思路创设本科生PPS交叉学科培养模式，为学生进一步在相关学科攻读硕士、博士学位奠定基础，为党政机关、企事业单位、社会组织、高校及科研院所培养人格健全、基础知识扎实、专业素质优良、管理能力突出的复合型高层次公共管理人才。

2.师资强、国际化。由政治学、公共管理学、社会学等领域的骨干中青年教师组成，教师团队具备全球化视野与背景、跨学科研究和教学经验，能够提供综合学习视角。开设“海外名家讲座”，邀请全球知名学者分享前沿成果；建立常态化社会实践培养机制，制定政府与社会创新月度调研计划，实施包括北京大学、香港大学等海内外名校暑期学习与交流项目，以及支持学生参加国内外学术会议与交流，拓宽国际视野。

3.创新性与实践性。课程设计强调跨学科融合和理论实践结合，参考国际知名高校课程设置，突出国际化、前沿性和学科交叉特点；课程设置融入数字化相关课程，如“数字政治学”“计算社会科学与方法”“政策模拟”等，培养学生数据驱动决策思维和技能。实践方面依托粤港澳大湾区资源，为学生提供专业实习机会，参与实际政策制定和社会问题解决，增强实践能力。除此之外，依托学院丰富的科研平台和社会实践网络，为学生全面发展保驾护航。

4.后勤保障与服务。PPS班除配备常规教学秘书与辅导员之外，还特别配备专职助理（由博士生担任），全面参与学生的日常生活与学业管理。

选拔范围及人数：20人

选拔方式：高考招生

特色班介绍：

1.毛军发院士牵头获批的首个广东省未来技术学院。

2.由13名院士、50余名国家级高层次人才等共同构建的强大师资队伍。

3.由5个优势热门专业（光电信息科学与工程、微电子科学与技术、自动化、人工智能、智能感知工程）共同建设，促进学校优势学科、专业的深度交叉融合。

4.培养面向未来的前瞻性、引领性交叉型复合人才。

5.全程导师制，每名学生配1名学术导师，经双向选择后，与导师共同协商制定培养方案。

6.实施境内外访学联合培养机制，每年支持优秀学生赴境外访学。

7.提供优秀企业实习机会。

选拔范围及人数：约45人

选拔方式：

1.高考招生30人

2.入校后二次选拔15人