1、文件指出,要加强党对“三农”工作的全面指导,深入开展开展整治()为基层减负工作,用好乡镇(街道)履行职责事项清单,完善村(社区)(),加强“一表通数据共享和创新应用,清理整合面向基层的政务移动互联网应用程序。
A. 形式主义:工作事项准入制度 B. 官僚主义:基本公共服务制度
C. 形式主义:基本公共服务制度 D. 官僚主义:工作事项准入制度
文件聚焦整治基层形式主义问题，明确建立工作事项准入制度，清理整合基层政务APP，切实为基层减负
2、2026年1月,财政部、民政部等六部门联合印发,《关于继续实施养老、托育、家政等社区家庭服务业税费优惠政策的公告》继续实施养老、托育、家政等社区家庭服务业税费优惠政策至2027年底。其中社区托育服务是指为( )以下婴幼儿提供照料、看护、膳食、保育等服务。
A.2周岁(含) B.3周岁 (含） C.4周岁(含) D.5周岁(含)
国家规范社区托育服务定义，明确服务对象为3周岁(含)以下婴幼儿，与学前教育阶段相衔接
3、《中共中央、国务院关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》将“五社联动”上升为国家正常安排。对工作机制创新作出部署。进一步推动了“五社联动”在各地的实践与探索,“五社联动”即以党建为引领,以居民需求为导向,以社区为平台、以()为载体、以()为支撑、以()为依托、以()为助推。提升继承治理能力,建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。
A. 社会组织、社会慈善资源、社会工作者、社区志愿者
B.社会组织、社会工作者、社区志愿者、社会慈善资源
C. 社会工作者、社会组织、社会慈善资源、社区志愿者
D. 社会工作者、社会组织、社区志愿者、社会慈善资源
基层治理体系构建中，社会组织为载体，专业社会工作者为支撑，社区志愿者为依托，社会慈善资源为助推，形成多元协同格局
4、《中共中央办公厅国务院办公厅关于加强社区工作者队伍建设的意见》提出,坚持和发展新时代“()”,推动社区工作者用心用情做好矛盾纠纷化解工作,营造邻里和睦、社区和谐的良好氛围。持续改进工作作风,提振社区工作者爱岗敬业、担当作为的精气神,着力整治“躺平”行为,防止为居民群众办事敷衍了事、推诿扯皮。
A.浦江经验 B.六尺巷工作法 C. 枫桥经验 D. “1314”社区工作法
新时代枫桥经验核心是“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”，强调基层矛盾就地化解，杜绝办事推诿
5、社区工作者小李接到居民反映,某栋楼的公共区域长期堆放杂物,存在较大消防隐患,小李前往现场查看后,发现杂物大多为住户临时放置,无人认领。此时,小李恰当的处理方式是( )
A.直接联系物业将杂物清理,并张贴通知住户
B.对杂物堆放者进行批评教育,责令立即清理
C.通过微信群通知全体住户,要求自查自清
D.在征求住户意见后,组织志愿者协助集中清理
社区工作应坚持居民自治原则，先征求意见获得认同，再组织志愿者集中清理，兼顾情理与社区和谐
6、在社区心理服务中,下列哪项最能体现“预防为主”的原则?( )
A.社区居民李女士因失业产生严重焦虑心理社工为其制定一对一认知行为疏导方案,缓解焦虑症状
B.社区联合中小学、老年活动中心、面向青少普巡展,同步发放情绪调节科普手册
C.社区对辖区内曾出现心理危机的居民建立回访台账,每周电话沟通,每月上门走防,防范心理问题复发
D.社区居民党群服务中心设置心理疏导窗口,安排专人坐班,为有心理困扰的居民提供即时的面对面咨询服务
预防为主的核心是面向全体居民开。展科普宣传，提前普及心理健康知识，从源头减少心理问题发生
7、为丰富社区青少年的暑期生活,某居委会聘请大学生小林担任为期两个月的“四点半课堂”辅导老师,双方口头约定每日工作3小时,按小时计酬,工资每周结算一次,根据《劳动法》及相关规定,该用工形式最可能被认定为?()
A. 标准全日制劳动关系,应签订书面劳动合同
B.劳务关系,不适用《劳动法》
C.非全日制用工关系
D.实习关系,无需支付劳动报酬
“按小时计酬”是非全日制用工的核心特征。
A. 标准全日制全日制要求每日工作8小时、每周40小时，且必须签订书面劳动合同，与题干不符。
B. 劳务关系小林是在居委会的管理下从事持续性的教学辅导，具备劳动关系的特征。虽然非全日制劳动关系较松散，但它仍属于《劳动法》和《劳动合同法》调整的特殊劳动关系，而非简单的民事劳务关系。
D. 实习关系实习通常是指学校组织的教学实践，且题目明确提到“按小时计酬”，说明存在劳动报酬，并非单纯的零报酬实习。
8、某新建小区入住率已达标,部分热心业主在社区工作者小王的指导下,开始筹备首次业
主大会,根据《物业管理条例》下列关于业主大会筹备的说法正确的是?()
A. 首次业主大会筹备组组长应由业主代表担任
B.业主大会的成立无需基层政府指导,业主可自行组织
C.业主大会会议可以采用集体讨论或书面征求意见的形式
D. 社区工作者可指定党员代表成为业委会成员
9、某社区工作人员在例行消防巡查中发现,辖区一家奶茶店为了扩大营业面积,擅自拆除了通往后院的防火们,并用夹板将其封闭,导致疏散通道被堵塞,工作人员多次劝说店主整改未果。根据《中华人民共和国消防法》该店主的行为属于()
A.违反消防安全技术标准,但尚未构成违法
B.违反消防法规定,应由住建部门处理
C.装修施工行为,应由住建部门处理
D.一般安全隐患,无需追究法律责任
奶茶店的行为违反《中华人民共和国消防法》关于消防通道、防火分又的规定:消防部门可责令改正并依法罚款
10、社区工作者小秦在动员某社区居民参与社区公益活动时,有位居民推脱道“我没什么文化,肯定做不好,没法参与”。此时小秦若想运用“成功示范”的策略说服该居民参与,她最可能说()。
A.“这个活动不需要文化水平,来了就行,大家都是随便玩玩的”
B.“老李起初和你一样担心,但后来参加活动后真的改变了很多”
C.“你认识的李叔、张哥都来了,你当然也要来”
D.“你太谦虚了,我看你平时很能干,这点活动肯定能胜任”
采用身边典型案例引导的方式，更易打消居民顾虑，比强迫、敷衍的表述更符合社区工作沟通技巧
