【基层党建】思茅区:基层党建“期中考”促全年工作落实

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【基层党建】思茅区:基层党建“期中考”促全年工作落实 第1张

近日,思茅区委组织部以会代训召开2024年基层党建推进会,通过通亮成绩、找堵点、明方向,切实提升党务工作者业务能力和综合素质,为顺利完成全年基层党建工作目标充电加油。

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     亮成绩,交流发言提交“年中答卷”。推进会上,区属11个党(工)委围绕着力提升普洱市党建格局中思茅“融入度”,立足思茅区2024年基层党建重点工作推进情况进行交流发言,纷纷亮出年中工作成绩单。龙潭乡聚焦“水果之乡”品牌培育,以党组织引领产业发展走出以“果”振兴新路子,全乡火龙果、杨梅、西瓜、人参果、晚熟芒果等种植达6000亩。云仙乡认真落实“干部规划家乡”行动,回引青年人才19名。思茅街道推行“1+3+N”解决群众诉求模式,把居民“需求清单”变成“幸福账单”。南屏镇直面历史遗留问题,收集梳理问题14类137个,通过分类分步、定人定责稳妥化解问题59个,打通景东路、象山国际进场路、南屏路等断头路,以“书记领建”项目带动建设天干箐、丁家箐、高家寨3个示范点。

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      找堵点,精准辅导补齐“错项漏答”。结合巡视巡察、述职评议考核反馈中发现的集体经济收入核算、述职评议考核结果运用不充分等方面存在的问题,以及日常工作中普遍反映的发展党员指标、党费管理使用、基层社会治理方面存在的重点、难点、堵点问题,把应知应会作为根本,以“缺什么、补什么”为基本原则,摸清能力短板、突出任务重点,制定系统性、实用性、针对性强的指导方案。会上,既有区委组织部全面详实的任务清单梳理,又有区委农办、社会工作部等部门针对问题的靶向辅导,系统梳理2024年工作任务找到工作漏项,针对问题释疑解惑及时纠偏正向,助推与会人员学习有参考、工作有抓手。

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        明方向,聚焦清单明确“解题思路”。共梳理出2024年基层党建工作任务常规工作21项、重点工作16项、特色工作5项。通过开列常规工作、重点工作和特色工作任务清单,围绕常规工作按时推、重点工作压实推、特色工作创新推的工作思路,以项目化、清单化、责任化倒排工期、倒逼进度,促进工作任务落地落实。明确以问题为导向抓实各类问题整改,以整改成效推动工作开展,真正做实抓好巡视巡察整改“后半篇文章”。以重点突破、典型引路、创新驱动为标杆,推动各领域党建整体提质,将示范培育过程转化为增强基层党组织“两个功能”、提高服务中心大局能力的过程。全面排查重点任务工作中可能出现的风险隐患,对可能出现的各种风险隐患等提前预判、有效防范、坚决克服。

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